会社名
例）株式会社あしたのチーム
従業員数
1～10名 11～20名 21～30名 31～40名 41～50名 51～60名 61～70名 71～80名 81～90名 91～100名 101～200名 201～300名 301～400名 401～500名 501～1000名 1000名以上
部署名
役職
代表 役員 クラス 部長 クラス 課長・主任 クラス 一般社員 クラス その他
お名前(姓)
お名前(名)
フリガナ(姓)
フリガナ(名)
連絡先メールアドレス
例）sample@ashita-team.com
連絡先電話番号
都道府県
北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
住所
本サービスを知ったきっかけ
web広告日経新聞広告TVCMタクシー広告雑誌『Wedge』雑誌『PRESIDENT』FAXちらし郵送ちらしfacebook検索エンジン資料請求サイト紹介その他
本サービスを知ったきっかけ_その他
Q1. 人事評価制度をお持ちでしょうか？
持っていない持っている持っているが課題を感じている
Q1-2. (人事制度をお持ちでない、または課題を感じている方のみ回答してください) 人事評価制度で何が必要だと思いますか？
間接部門を評価する仕組み社員満足度向上の仕組み人材育成の仕組み給与のルール賞与のルールインセンティブルール福利厚生みなし残業残業代ルール
Q2.どのようなサービスを検討していますか
クラウドシステムの導入人事評価制度の導入人事評価制度の見直し部分的に情報提供や支援わからない
コメント
Q3. 今抱えている課題についてお聞かせください
採用力離職率従業員満足度人材育成管理職育成事業承継同一労働同一賃金労使紛争残業時間メンタルヘルス対策勤怠管理システム給与計算システム採用管理システム
Q4. 導入時期についてどのようにお考えですか
すぐ（3ヶ月以内）3ヶ月以上（今期中）～来期未定わからない
Q5. 他社の検討状況をお聞かせください
他社検討中他社検討なしわからない
Q5-2. ご検討中の他社名
Q6. 社内に人事評価制度構築および運用の担当者はいますか
いるいない未定
Q7. 構築・運用の進め方についてどうお考えですか
できるだけ自分たちで構築・運用したいできるだけ構築・運用を外部に任せたい
個人情報の取り扱いに関して
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